Pracuji jako učitelka výtvarné výchovy, vztahy na pracovišti nejsou valné a mám dlouhodobé problémy se zástupkyní. Nyní marodím více jak tři týdny a chci se zeptat, vidí zaměstnavatel diagnózu na neschopence?

Odpověď:

17.05.2024

Dobrý den.
Kód diagnózy se do e-neschopenky sice píše, ale tento údaj zaměstnavatel nevidí.
Vidí pouze, který lékař o vzniku pracovní neschopnosti rozhodl a neschopenku vystavil.
Lékař sám nesmí zaměstnavateli diagnózu zaměstnance sdělovat, a to ani na žádost. Na druhou stranu – pokud byste byla v pracovní neschopnosti dlouhodoběji, nebo by šlo o nemoc, kdy by zaměstnavatel mohl pojmout důvodnou pochybnost, zda jste způsobilá pro výkon práce pedagoga, může Vás zaměstnavatel poslat na mimořádnou pracovnělékařskou prohlídku.
Zaměstnavatel má právo vyslat zaměstnance na mimořádnou pracovnělékařskou prohlídku, má-li pochybnosti o zdravotní způsobilosti zaměstnance k práci.
S pozdravem
Mgr. Kateřina Vítová
NIPOS